Статья 61. Итоговый учет рабочего времени
На безперервно діючих підприємствах, в установах, організаціях, а також в окремих виробництвах, цехах, дільницях, відділеннях і на деяких видах робіт, де за умовами виробництва (роботи) не може бути додержана встановлена для даної категорії працівників щоденна або щотижнева тривалість робочого часу, допускається за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) підприємства, установи, організації запровадження підсумованого обліку робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин ( статті 50 і 51 ).
Статья 61 КЗоТ Украины на русском языке с изменениями 2021 год (Кодекс законов о труде Украины, КЗоТУ) №322-VIII от 10.12.1971, редакция от 10.06.2021
Другие статьи
- Статья 65. Предельные нормы применения сверхурочных работ
- Статья 36. Основания прекращения трудового договора
- Статья 53. Продолжительность работы накануне праздничных, нерабочих и выходных дней
- Статья 114. Сохранение заработной платы при переводе на другую постоянную нижеоплачиваемую работу и перемещении
- Статья 90. Порядок определения расценок при сдельной оплате труда
- Статья 208. Льготы для работников, обучающихся в средних и профессионально-технических учебных заведениях
- Статья 64. Необходимость получения разрешения выборного органа первичной профсоюзной организации (профсоюзного представителя) предприятия, учреждения, организации для проведения сверхурочных работ
- Статья 186. Обслуживание матери на предприятиях, в организациях
- Статья 38. Расторжение трудового договора, заключенного на неопределенный срок, по инициативе работника
- Статья 182. Отпуск работникам, усыновившим ребенка (детей)