Статья 61. Итоговый учет рабочего времени
На безперервно діючих підприємствах, в установах, організаціях, а також в окремих виробництвах, цехах, дільницях, відділеннях і на деяких видах робіт, де за умовами виробництва (роботи) не може бути додержана встановлена для даної категорії працівників щоденна або щотижнева тривалість робочого часу, допускається за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим представником) підприємства, установи, організації запровадження підсумованого обліку робочого часу з тим, щоб тривалість робочого часу за обліковий період не перевищувала нормального числа робочих годин ( статті 50 і 51 ).
Статья 61 КЗоТ Украины на русском языке с изменениями 2021 год (Кодекс законов о труде Украины, КЗоТУ) №322-VIII от 10.12.1971, редакция от 10.06.2021
Другие статьи
- Статья 211. Дополнительный отпуск в связи с обучением в средних учебных заведениях
- Статья 95. Минимальная заработная плата. Индексация заработной платы
- Статья 152. Передача вопроса о нарушении трудовой дисциплины на рассмотрение трудового коллектива или его органа
- Статья 10. Коллективный договор
- Статья 185. Предоставление беременным женщинам и женщинам, имеющим детей в возрасте до четырнадцати лет, путевок в санатории и дома отдыха и оказание им материальной помощи
- Статья 155. Запрет ввода в эксплуатацию предприятий, не отвечающих требованиям охраны труда
- Статья 138. Обязанность доказывания наличия условий для возложения материальной ответственности на работника
- Статья 253. Лица, которые подлежат общеобязательному государственному социальному страхованию
- Статья 21. Трудовой договор
- Статья 19. Контроль за выполнением коллективного договора