Статья 67. Выходные дни
При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, а при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.
Общим выходным днем является воскресенье. Второй выходной день при пятидневной рабочей неделе, если он не определен законодательством, определяется графиком работы предприятия, учреждения, организации, согласованным с выборным органом первичной профсоюзной организации (профсоюзным представителем) предприятия, учреждения, организации, и, как правило, должен предоставляться подряд с общим выходным днем.
В случае, когда праздничный или нерабочий день ( статья 73 ) совпадает с выходным днем, выходной день переносится на следующий после праздничного или нерабочего.
С целью создания благоприятных условий для использования праздничных и нерабочих дней ( статья 73 ), а также рационального использования рабочего времени Кабинет Министров Украины не позднее чем за три месяца до таких дней может рекомендовать руководителям предприятий, учреждений и организаций перенести выходные и рабочие дни в порядке и на условиях, установленных законодательством, для работников, которым установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями.
Собственник или уполномоченный им орган в случае применения рекомендации Кабинета Министров Украины не позднее чем за два месяца издает приказ (распоряжение) о переносе выходных и рабочих дней на предприятии, в учреждении или организации, согласованный с выборным органом первичной профсоюзной организации (профсоюзным представителем).
Статья 67 КЗоТ Украины на русском языке с изменениями 2021 год (Кодекс законов о труде Украины, КЗоТУ) №322-VIII от 10.12.1971, редакция от 10.06.2021
Другие статьи
- Статья 238. Удовлетворение денежных требований
- Статья 211. Дополнительный отпуск в связи с обучением в средних учебных заведениях
- Статья 8. Регулирование трудовых отношений граждан, работающих за пределами своих государств
- Статья 206. Предоставление работы в соответствии с приобретенной квалификацией
- Статья 77. Творческий отпуск
- Статья 245. Право работников участвовать в управлении предприятиями, учреждениями, организациями
- Статья 175. Ограничение труда женщин на работах в ночное время
- Статья 218. Предоставление работникам, обучающимся в высших учебных заведениях и аспирантуре, свободных от работы дней
- Статья 47. Обязанность собственника или уполномоченного им органа провести расчет с работником
- Статья 202. Создание необходимых условий для совмещения работы с обучением
- Статья 88. Условия труда, которые должны учитываться при разработке норм выработки (норм времени) и норм обслуживания
- Статья 70. Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха
- Статья 186. Обслуживание матери на предприятиях, в организациях
- Статья 150. Обжалование дисциплинарного взыскания
- Статья 232. Трудовые споры, подлежащие непосредственному рассмотрению в районных, районных в городе, городских или городских районных судах