Стаття 225. Строки звернення до комісії по трудових спорах та порядок прийняття заяв працівника
Працівник може звернутися до комісії по трудових спорах у тримісячний строк з дня, коли він дізнався або повинен був дізнатися про порушення свого права, а у спорах про виплату належної йому заробітної плати - без обмеження будь-яким строком.
У разі пропуску з поважних причин установленого строку комісія по трудових спорах може його поновити.
Заява працівника, що надійшла до комісії, підлягає обов'язковій реєстрації.
Ст 225 КЗпП України зі змінами 2021 рік (Кодекс законів про працю України, КЗпПУ) №322-VIII від 10.12.1971, редакція від 10.06.2021
Iнші статті
- Стаття 228. Оскарження рішення комісії по трудових спорах
- Стаття 42. Переважне право на залишення на роботі при вивільненні працівників у зв'язку із змінами в організації виробництва і праці
- Стаття 169. Обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій
- Стаття 135. Межі матеріальної відповідальності у випадках, коли фактичний розмір шкоди перевищує її номінальний розмір
- Стаття 40. Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу
- Стаття 43. Розірвання трудового договору з ініціативи власника або уповноваженого ним органу за попередньою згодою виборного органу первинної профспілкової організації (профспілкового представника)
- Стаття 59. Перерви між змінами
- Стаття 30. Обов'язок працівника особисто виконувати доручену йому роботу
- Стаття 51. Скорочена тривалість робочого часу
- Стаття 71. Заборона роботи у вихідні дні. Винятковий порядок застосування такої роботи
- Стаття 239. Обмеження повороту виконання рішень по трудових спорах
- Стаття 152. Передача питання про порушення трудової дисципліни на розгляд трудового колективу або його органу
- Стаття 237-1. Відшкодування власником або уповноваженим ним органом моральної шкоди
- Стаття 119. Гарантії для працівників на час виконання державних або громадських обов'язків
- Стаття 159. Обов'язок працівника виконувати вимоги нормативних актів про охорону праці