Стаття 140. Забезпечення трудової дисципліни
Трудова дисципліна на підприємствах, в установах, організаціях забезпечується створенням необхідних організаційних та економічних умов для нормальної високопродуктивної роботи, свідомим ставленням до праці, методами переконання, виховання, а також заохоченням за сумлінну працю.
У трудових колективах створюється обстановка нетерпимості до порушень трудової дисципліни, суворої товариської вимогливості до працівників, які несумлінно виконують трудові обов'язки. Щодо окремих несумлінних працівників застосовуються в необхідних випадках заходи дисциплінарного і громадського впливу.
Ст 140 КЗпП України зі змінами 2021 рік (Кодекс законів про працю України, КЗпПУ) №322-VIII від 10.12.1971, редакція від 10.06.2021
Iнші статті
- Стаття 254. Кошти загальнообов'язкового державного соціального страхування
- Стаття 184. Гарантії при прийнятті на роботу і заборона звільнення вагітних жінок і жінок, які мають дітей
- Стаття 8-1. Співвідношення міжнародних договорів про працю і законодавства України
- Стаття 122. Гарантії для працівників, що направляються для підвищення кваліфікації
- Стаття 60. Гнучкий режим робочого часу
- Стаття 149. Порядок застосування дисциплінарних стягнень
- Стаття 177. Обмеження залучення жінок, що мають дітей віком від трьох до чотирнадцяти років або дітей з інвалідністю, до надурочних робіт і направлення їх у відрядження
- Стаття 83. Грошова компенсація за невикористані щорічні відпустки
- Стаття 138. Обов'язок доказування наявності умов для покладення матеріальної відповідальності на працівника
- Стаття 128. Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати
- Стаття 7. Особливості регулювання праці деяких категорій працівників
- Стаття 220. Обмеження надурочних робіт для працівників, які навчаються
- Стаття 53. Тривалість роботи напередодні святкових, неробочих і вихідних днів
- Стаття 170. Переведення на легшу роботу
- Стаття 66. Перерва для відпочинку і харчування