Стаття 140. Забезпечення трудової дисципліни
Трудова дисципліна на підприємствах, в установах, організаціях забезпечується створенням необхідних організаційних та економічних умов для нормальної високопродуктивної роботи, свідомим ставленням до праці, методами переконання, виховання, а також заохоченням за сумлінну працю.
У трудових колективах створюється обстановка нетерпимості до порушень трудової дисципліни, суворої товариської вимогливості до працівників, які несумлінно виконують трудові обов'язки. Щодо окремих несумлінних працівників застосовуються в необхідних випадках заходи дисциплінарного і громадського впливу.
Ст 140 КЗпП України зі змінами 2021 рік (Кодекс законів про працю України, КЗпПУ) №322-VIII від 10.12.1971, редакція від 10.06.2021
Iнші статті
- Стаття 128. Обмеження розміру відрахувань із заробітної плати
- Стаття 231. Розгляд трудових спорів у районних, районних у місті, міських чи міськрайонних судах
- Стаття 235. Поновлення на роботі, зміна формулювання причин звільнення, оформлення трудових відносин з працівником, який виконував роботу без укладення трудового договору, та встановлення періоду такої роботи
- Стаття 112. Порядок оплати праці при виготовленні продукції, що виявилася браком
- Стаття 133. Випадки обмеженої матеріальної відповідальності працівників
- Стаття 226. Порядок і строки розгляду трудового спору в комісії по трудових спорах
- Стаття 169. Обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій
- Стаття 62. Обмеження надурочних робіт
- Стаття 217. Збереження заробітної плати на час додаткових відпусток у зв'язку з навчанням
- Стаття 180. Приєднання щорічної відпустки до відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами